當(dāng)前位置:首頁(yè) > 公招信息 > 廣元市朝天區(qū)人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于2017年公開(kāi)選聘朝天經(jīng)開(kāi)區(qū)工作人員的公告
2017-04-01來(lái)源:本站采編
【導(dǎo)讀】廣元市朝天區(qū)人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于2017年公開(kāi)選聘朝天經(jīng)開(kāi)區(qū)工作人員的公告,四川人事考試網(wǎng)為你提供以下公告內(nèi)容,更多詳詢請(qǐng)關(guān)注四川人事考試信息網(wǎng)微信(htgwy01)或四川人事公招網(wǎng)(scrsgz)四川人事考試網(wǎng)(Vscrswv)或咨詢公考備考答疑QQ群473290300 ,我們將及時(shí)為你提供免費(fèi)的報(bào)考指南和更新推送消息,公考面試咨詢熱線:028-84400955。四川省招考信息請(qǐng)?zhí)砑右韵挛⑿盘?hào):四川省公務(wù)員考試招考信息:sc12306c 教師招考信息:sc12306a四川省事業(yè)單位考試招考信息:sc12306b其他人事考試信息:sc12306,sichuan12306(可以添加對(duì)應(yīng)微信,以便最快了解當(dāng)?shù)卣锌夹畔?/span>,加后優(yōu)先拉入公考群?jiǎn)?/span>)
為優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),有效整合人才資源,根據(jù)《廣元市朝天區(qū)人事機(jī)構(gòu)編制管理暫行辦法》(廣朝委發(fā)〔2012〕12號(hào)),結(jié)合單位編制限額、崗位空缺和工作需要,經(jīng)區(qū)委編委會(huì)同意,由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同區(qū)朝天經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)面向全國(guó)公開(kāi)選聘事業(yè)單位工作人員2名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)、任人為賢的用人標(biāo)準(zhǔn)和“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
二、選聘崗位及條件
(一)選聘崗位
本次公開(kāi)選聘崗位為朝天經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)工作人員2名。
(二)選聘條件
1、思想政治素質(zhì)好,具備履行崗位職責(zé)所必需的能力,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),愛(ài)崗敬業(yè),作風(fēng)正派,品行端正;
2、年齡要求見(jiàn)附件2;
3、具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;
4、其他條件見(jiàn)附表;
(三)有下列情形之一者不得報(bào)考
1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的;
2.曾受過(guò)嚴(yán)重警告或記大過(guò)及以上紀(jì)律處分的;
3.有違紀(jì)、違法行為正在接受審查的;
4.上級(jí)有關(guān)政策規(guī)定不宜流動(dòng)調(diào)配的。
三、選聘范圍
在編在職的全額財(cái)政供養(yǎng)事業(yè)單位工作人員。
四、選聘方法和程序
本次選聘按照?qǐng)?bào)名—資格審查—考試—體檢—考核—擬調(diào)公示的程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間:2017年4月10日-12日(上午8:30—12:00,下午2:30—6:00);
2、報(bào)名地點(diǎn):
朝天區(qū)人社局事業(yè)單位人事管理股
地址:朝天區(qū)大中壩行政中心三樓11號(hào)
電話:0839—8625812
3、報(bào)名方式:本次選聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考者請(qǐng)?jiān)凇俺靺^(qū)人民政府網(wǎng)”上自行下載《朝天區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名登記表》(附件1),并按要求認(rèn)真填寫(xiě)。
(二)資格審查
報(bào)名的同時(shí)即進(jìn)行資格審查,參選者需提供如下材料:
1、身份證、畢業(yè)證和崗位要求的其他證件原件及復(fù)印件;
2、一寸近期免冠證件照片兩張;
3、報(bào)名登記表一份;
4、區(qū)內(nèi)基層單位的報(bào)考者必須堅(jiān)持最低服務(wù)年限,服務(wù)年限滿的報(bào)考者所在單位及其主管部門(mén)需出具同意報(bào)考的證明材料。
資格審查由區(qū)人力資源社會(huì)保障局和用人單位共同進(jìn)行。資格審查貫穿選聘工作始末,任何環(huán)節(jié)審查出不符合選聘要求或弄虛作假的,即取消選聘資格。
(三)考試
本次選聘考試采取筆試+面試的方式進(jìn)行。
筆試為閉卷考試,滿分為100分。筆試的開(kāi)考比列為有效報(bào)考人數(shù)與選聘崗位人數(shù)之比不低于2:1。
筆試成績(jī)低于60分的不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié),面試的開(kāi)考比列為有效報(bào)考人數(shù)與選聘崗位人數(shù)之比不低于2:1?忌淖罱K成績(jī)?yōu)楣P試*60%+面試*40%?荚囉蓞^(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同用人單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施(考試時(shí)間另行通知)。
(四)體檢
根據(jù)面試總成績(jī)按選聘人數(shù)與選聘名額為1:1的比例確定參加體檢人員,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。因未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)空缺,按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢人員。
(五)考核
體檢合格者按1:1的比例確定為考核對(duì)象,區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同用人單位組成考核組對(duì)對(duì)體檢合格人員德、能、勤、績(jī)、廉等方面進(jìn)行全面考察,并對(duì)其人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。
(六)人員確定及公示
考試、體檢、考核合格者,由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同相關(guān)單位進(jìn)行復(fù)核,經(jīng)復(fù)核合格者確認(rèn)為擬聘人員,并在朝天區(qū)人民政府網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合選聘條件的,取消其選聘資格。
(七)辦理聘用手續(xù)
擬聘人員經(jīng)公示無(wú)異議后,由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局通知用人單位安排到相應(yīng)崗位試用,試用期三個(gè)月。試用期滿合格者,由用人單位到區(qū)人力資源和社會(huì)保障局辦理流動(dòng)調(diào)配等手續(xù);試用不合格則回原單位。
五、紀(jì)律要求
(一)凡填報(bào)及提供虛假信息的參選人員,一經(jīng)查實(shí),取消參選資格,并向所在單位及其主管部門(mén)通報(bào);
(二)區(qū)監(jiān)察局將對(duì)選聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督,確保公正、公平、公開(kāi)。
監(jiān)督電話:區(qū)監(jiān)察局0839—8622594
區(qū)人社局0839—8625812
附件:
1、朝天區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名登記表;
2、廣元市朝天區(qū)2017年公開(kāi)選聘經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)事業(yè)單位工作人員條件崗位表
廣元市朝天區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2017年3月31日
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