【導(dǎo)讀】關(guān)于南充順慶區(qū)2016年面向大學(xué)生村官公開招聘教師的公告已經(jīng)公布,四川人事考試網(wǎng)為你提供以下公告內(nèi)容,更多詳詢請關(guān)注四川人事考試信息網(wǎng)微信(htgwy01)或咨詢QQ群:152018055,我們將及時為你更新推送消息。
四川人事考試網(wǎng)2016年12月30日最新快訊:
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)和中共南充市委組織部、中共南充市委機構(gòu)編制委員會、南充市人力資源和社會保障局《關(guān)于解決服務(wù)基層項目人員就業(yè)問題的通知》(南組通字〔2014〕75號)等文件精神,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意,面向服務(wù)我區(qū)的大學(xué)生村官公開招聘6名鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校教師。現(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項公告如下:
一、招聘對象、范圍及基本條件
(一)招聘對象和范圍
招聘對象和范圍為: 2016年12月31日前在順慶區(qū)村(社區(qū))服務(wù)已滿兩個聘期及以上,年度考核均在稱職及以上等次,具有教師資格證,目前仍在崗且未被機關(guān)事業(yè)單位錄用或聘用,并完全符合本公告其他條件和要求的大學(xué)生村官。
(二)基本條件
1、報考者應(yīng)同時具備的條件:
(1)具有中華人民共和國國籍,熱愛社會主義祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強。
(2)身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責(zé)。
2、有下列情況之一者,不得報考:
(1)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
(2)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
(3)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部 6 號令)和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細(xì)則(試行)》(川人發(fā)〔2006〕34號)的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;
(4)已招聘為事業(yè)單位工作人員或錄用為公務(wù)員的;
(5)有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。
二、招聘單位、崗位和名額
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本次公開招聘均在事業(yè)單位經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)置的崗位內(nèi)招聘。具體招聘崗位詳見附件1《順慶區(qū)2016年從大學(xué)生村官中公開招聘教師崗位和條件要求一覽表》。
三、報名及資格初審
本次公開招聘采用現(xiàn)場報名方式進行。報名時間為2017年1月10日—11日上午8:30—12:00;下午14:30—18:00,報名地點在順慶區(qū)人社局事業(yè)股,逾期不再補報。
1、明確要求,考生應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告,詳細(xì)了解招聘對象、范圍、條件、政策規(guī)定和有關(guān)注意事項等內(nèi)容。
2、本次招聘不設(shè)置最低開考比例。報名人數(shù)應(yīng)大于或等于實際招聘名額,低于實際招聘名額的,經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究可適當(dāng)調(diào)減招聘名額。
3、報名時進行資格初審。報考者本人須提交以下資料:
(1)《順慶區(qū)2016年面向大學(xué)生村官公開招聘教師報名表》1份(詳見附件2);
(2)有效居民身份證原件、復(fù)印件;
(3)近期免冠一寸彩色證件照2張;
(4)畢業(yè)證、教師資格證原件、復(fù)印件;
(5)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨(工)委開具的聘期和在崗情況證明、區(qū)委組織部開具的年度考核情況證明。
4、考生必須準(zhǔn)確、真實、完整地填寫報名信息。報名結(jié)束后,區(qū)委組織部、區(qū)人社局、區(qū)教育局負(fù)責(zé)對應(yīng)聘人員所提供材料的真實性進行嚴(yán)格審查,凡逾期不能按要求提供報考資料的,以及在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件以及提供虛假證件、證明(資料)的,一律取消報考或聘用資格,所造成的后果由考生自己承擔(dān)。
資格初審合格的考生,憑本人有效居民身份證在區(qū)人社局事業(yè)股領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》,領(lǐng)取時間另行通知。考生在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效居民身份證到指定的考點參加考試。兩證不全者不得參考,逾期不領(lǐng)取準(zhǔn)考證而影響考試的,一切責(zé)任由考生自負(fù)。
四、考試
本次公開招聘采取考試方式進行?荚嚢üP試和面試。
考試成績計算辦法:
筆試總成績=筆試成績+政策性加分。
考試總成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%。
所有成績的計算均按四舍五入原則保留到小數(shù)點后兩位數(shù)。
(一)筆試
1、筆試科目!督逃不A(chǔ)》筆試。筆試采用集中閉卷考試方式,筆試卷面滿分為100分。
2、筆試范圍!督逃不A(chǔ)》筆試范圍詳見《四川省中小學(xué)公開招聘教師教育公共基礎(chǔ)筆試和復(fù)習(xí)大綱》(川人社發(fā)[2012]145號),不指定教材。
3、筆試時間。筆試具體時間和地點詳見《準(zhǔn)考證》。缺考或筆試成績?yōu)?分的報考者,視作自動放棄(成績無效),取消報考資格。
4、筆試成績公布。筆試成績于筆試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在順慶區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)公布,對考試成績有疑問的報考者,可于筆試成績公布的第二天18:00前到區(qū)人社局事業(yè)股申請查分,逾期不再受理。筆試總成績(含政策性加分)及排名情況由區(qū)人社局于查分結(jié)束后在順慶區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。
5、政策性加分。大學(xué)生村官按《關(guān)于大學(xué)生村官報考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》(川組通〔2010〕4號)規(guī)定加分。服務(wù)期限認(rèn)定截止時間為2016年12月31日。
申請加分的報考者,2017年1月20日前帶上由區(qū)委組織部出具的證明材料、考核材料,服務(wù)合同(協(xié)議)等材料原件及加蓋公章的復(fù)印件參加審查。材料不齊備、逾期未交材料的,不予受理,視為自動放棄加分申請且責(zé)任自負(fù)。經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定進行加分。
(二)面試
1、面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試,面試成績滿分為100分。主要考察報考者應(yīng)變能力、語言表達能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、教師素質(zhì)等方面。
2、確定面試入圍人員。經(jīng)資格審查合格參加筆試且筆試成績有效的人員均進入面試環(huán)節(jié)。
4、面試時間及地點。面試的時間及地點詳見面試通知書。面試當(dāng)日,面試人員憑面試通知書、本人有效身份證原件和筆試準(zhǔn)考證,按面試通知書規(guī)定的時間、指定的地點準(zhǔn)時到面試考場候考。上述證件不齊備以及未按規(guī)定時間到考場候考的作放棄面試資格處理。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補面試人選。
5、面試成績公布。報考者的面試成績當(dāng)場公布并由報考者本人簽字確認(rèn)。
(三)考試總成績公布
考試工作結(jié)束后,由中共順慶區(qū)委組織部、順慶區(qū)人力資源和社會保障局3個工作日內(nèi)在順慶區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)公示實際參加面試人員的考試總成績(含筆試成績、加分、面試成績、總成績及排名)。
五、體檢
根據(jù)招聘名額,按照報考者考試總成績,從高分到低分等額確定體檢人員,如考試總成績相同影響人員取舍的,按面試成績從高到低確定體檢人員。如面試成績也相同,則采取加試辦法,將加試成績高者確定為體檢人員。
體檢時間和地點另行通知。體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》。其中,乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。
未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的報考者,視為自動棄權(quán)。
初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)申請復(fù)檢一次,逾期不再受理并以初檢結(jié)果為準(zhǔn)。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
因體檢人員自動棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額,按照參加面試報考者的考試總成績,從高分到低分依次等額遞補體檢人員(如體檢遞補人員出現(xiàn)成績并列,則采用本條第一款的辦法遞補體檢人員)。
六、考察
由中共順慶區(qū)委組織部、順慶區(qū)人力資源和社會保障局、順慶區(qū)教育局對體檢合格人員的德才表現(xiàn)、工作實績、工作作風(fēng)、為群眾服務(wù)的意識和能力、群眾公認(rèn)度和廉潔自律情況等方面進行考察。
七、公示
考察合格者確定為擬聘用人員,并在順慶區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)上公示7天。
公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、性別、年齡、學(xué)歷、專業(yè)、考試總成績、排名等情況,并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的,取消被公示人擬聘用人員資格,不再予以審核確認(rèn);對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實或難以否定的,可先進行審核確認(rèn),但一經(jīng)核實不符合報考條件的,取消其擬聘用資格。在招聘過程任一時間和環(huán)節(jié)一經(jīng)核實不符合報考條件的,取消其擬聘用或聘用人員資格。公示期間(含公示后)因被公示人棄權(quán)或因其被舉報查實取消資格后出現(xiàn)的空額不再遞補。
八、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)
公示期滿且無異議人員由順慶區(qū)委組織部、順慶區(qū)人力資源和社會保障局按規(guī)定進行審核確認(rèn),通過審核確認(rèn)的擬聘人員取得聘用人員資格,聘用人員在規(guī)定時間內(nèi)依考試總成績從高分到低分的順序自主選擇聘用單位。
選崗結(jié)束后,并按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實行事業(yè)單位聘用制管理,不在規(guī)定時間內(nèi)報到視為放棄,因放棄出現(xiàn)的空缺,不再予以遞補。
十、聘用人員管理
1、 本次屬編制內(nèi)招聘事業(yè)單位工作人員,聘用人員試用期為一年,試用期滿考核不合格者,取消聘用資格。
2、被聘人員一律實行按崗位聘用、合同制管理,由用人單位與被聘人員簽訂聘用合同。工資福利待遇按國家規(guī)定執(zhí)行。
3、聘用人員實行事業(yè)單位聘用制管理,6年內(nèi)不得調(diào)動到其他縣和本縣其他縣級及以上機關(guān)事業(yè)單位。
十一、紀(jì)律監(jiān)督
為保證公開招聘工作的嚴(yán)肅性、合理性、公正性,本次招聘由區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局全程監(jiān)督。有關(guān)咨詢、監(jiān)督投訴受理電話:
順慶區(qū)紀(jì)委監(jiān)督:0817-2234329
順慶區(qū)委組織部:0817-2241847
順慶區(qū)人力資源和社會保障局:0817-2268828
附件1:順慶區(qū)2016年從大學(xué)生村官中公開招聘教師崗位和條件要求一覽表
附件2:《順慶區(qū)2016年面向大學(xué)生村官公開招聘教師報名表》
中共南充市順慶區(qū)委組織部
南充市順慶區(qū)人力資源和社會保障局
2016年12月30日