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綿陽(yáng)北川羌族自治縣2016年直接考核招聘中學(xué)教師公告

2016-05-17來(lái)源:本站采編

北川羌族自治縣人力資源和社會(huì)保障局

北川羌族自治縣教育和體育局

關(guān)于2016年直接考核招聘中學(xué)教師公告

 

為加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu),2016年我縣計(jì)劃面向社會(huì)直接考核招聘中學(xué)教師5名,其中北川中學(xué)生物教師1名、北川中學(xué)體育教師2名(田徑、足球?qū)I(yè)特長(zhǎng)各1人)、職業(yè)中學(xué)體育教師1名(專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)為排球)、初中體育教師1名。

一、招聘范圍、對(duì)象

符合本公告和招聘崗位要求的人員,包括2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。其中,持有國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證學(xué)歷、學(xué)位的歸國(guó)留學(xué)人員不受全日制普通高等教育學(xué)習(xí)形式限制;2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2016年7月31日前取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證等證書(shū),并憑證書(shū)辦理確認(rèn)等手續(xù);其他報(bào)考者必須在面試資格復(fù)審前取得符合崗位條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證等證書(shū)。未在規(guī)定時(shí)間取得并提供有關(guān)證書(shū)的,視為報(bào)考者自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。

二、招聘原則

雙向選擇、擇優(yōu)聘用。

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律,具有良好品行;

2.符合原國(guó)家人事部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條的回避規(guī)定;

3.身體健康,體檢合格,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;

4.具體條件見(jiàn)附表各崗位要求;

5.熱愛(ài)教育,品行端正;

6.誠(chéng)信應(yīng)聘,自愿在北川工作滿最低服務(wù)年限5年(北川中學(xué)為6年);

7.所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位一致;

8.年齡計(jì)算截止時(shí)間為2016年6月7日。

有下列情況之一者,不得報(bào)考:

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的;

2.在人事考試中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的;

3.有違法違紀(jì)正在接受審查的;

4.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的;

5.有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的。

四、招聘辦法

現(xiàn)場(chǎng)考核招聘。

五、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

本次招聘公告在綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)、北川教育和體育局網(wǎng)站(http://www.bcjtj.gov.cn/)上發(fā)布。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間:2016年6月1日—2016年6月7日(上午9:00—12:00,下午2:00—5:30,不含節(jié)假日)。

3.報(bào)名地點(diǎn):縣教育和體育局人事股(北川羌族自治縣永昌鎮(zhèn)云盤(pán)北路24號(hào)),聯(lián)系電話:0816--4823643 。

 4.提交報(bào)名資料。報(bào)考者須提交報(bào)名信息表、本人身份證(不含過(guò)期身份證)、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、個(gè)人自薦書(shū)、成績(jī)單、獲獎(jiǎng)證書(shū)等,應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證或教師資格證的須開(kāi)具學(xué)校證明。報(bào)考北川中學(xué)生物教師崗位的教育部直屬師范大學(xué)2016屆免費(fèi)師范畢業(yè)生須提供師范生免費(fèi)教育協(xié)議書(shū),四川師范大學(xué)、西華師范大學(xué)2016屆具備“碩師計(jì)劃”資格的本科畢業(yè)生須提供農(nóng)村學(xué)校教育碩士師資培養(yǎng)計(jì)劃證明材料。

報(bào)考者須提供上述材料原件和復(fù)印件各二份。

5.資格審查?h人力資源和社會(huì)保障局、縣教育和體育局對(duì)報(bào)考者提供的上述資料進(jìn)行資格審查。

6.領(lǐng)取試講(專(zhuān)業(yè)測(cè)試)、綜合面試通知書(shū)。資格審查合格者,領(lǐng)取試講(專(zhuān)業(yè)測(cè)試)、綜合面試通知書(shū),領(lǐng)取的具體時(shí)間、地點(diǎn)將進(jìn)行電話通知,報(bào)考者務(wù)必保持電話暢通,電話號(hào)碼有變化的,請(qǐng)及時(shí)告知。

7.注意事項(xiàng)。

(1)報(bào)考者報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀考核招聘公告,詳細(xì)了解招聘條件及有關(guān)政策規(guī)定等內(nèi)容,選擇自己完全符合報(bào)考條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

(2)報(bào)考者提供的個(gè)人信息材料必須真實(shí)可靠,準(zhǔn)確無(wú)誤,如有弄虛作假等行為,由此所造成的一切后果由考生承擔(dān)。

(三)考核

1.試講(專(zhuān)業(yè)測(cè)試)(100分,占總成績(jī)的70%):分學(xué)科進(jìn)行試講(專(zhuān)業(yè)測(cè)試),考察其專(zhuān)業(yè)知識(shí)、基本技能和專(zhuān)項(xiàng)技能。

構(gòu)成競(jìng)爭(zhēng)的崗位按試講(專(zhuān)業(yè)測(cè)試)成績(jī)從高分到低分按1:2的比例確定下一環(huán)節(jié)人選;未達(dá)到規(guī)定比例和未構(gòu)成競(jìng)爭(zhēng)的崗位由考核小組成員2/3以上多數(shù)表決通過(guò)方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2.綜合面試(100分,占總成績(jī)的30%):考察其語(yǔ)言表達(dá)、思維應(yīng)變、思想素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。

3.考生的總成績(jī)(試講成績(jī)×70%+綜合面試成績(jī)×30%)須達(dá)到65分及以上方可進(jìn)入體檢。

(四)體檢

1.根據(jù)崗位招聘人數(shù),按照?qǐng)?bào)考者的考試總成績(jī),從高分到低分依次按1:1的比例確定體檢對(duì)象,如考試總成績(jī)并列的,按試講(專(zhuān)業(yè)測(cè)試)成績(jī)排序。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,報(bào)考者務(wù)必保持手機(jī)暢通。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。其中,乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》要求執(zhí)行。初次體檢不合格的,經(jīng)本人申請(qǐng),可復(fù)查一次,復(fù)查申請(qǐng)應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知之日起3日內(nèi)提出,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者,視為棄權(quán)。

2.體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用均由報(bào)考者承擔(dān)。

3.因未按要求參加體檢和體檢不合格出現(xiàn)的空額是否遞補(bǔ),由主管部門(mén)確定。如需遞補(bǔ),經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后,按照招聘崗位報(bào)考者考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

六、考察

對(duì)體檢合格人員的政治素質(zhì)、報(bào)考條件、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)等進(jìn)行綜合考察。對(duì)考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員,取消其聘用資格。因考察不合格出現(xiàn)的空額是否遞補(bǔ),由主管部門(mén)確定。如需遞補(bǔ),經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后,按照招聘崗位報(bào)考者考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

七、公示

對(duì)考核、體檢、考察合格的擬聘人員在綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)公示。公示期限為7日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào),舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的證明材料或調(diào)查線索,凡以匿名反映的問(wèn)題不予受理。公示不合格或在辦理聘用手續(xù)前自動(dòng)放棄的,不再遞補(bǔ)。

八、聘用

經(jīng)公示無(wú)異議者,應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦妥與原單位解除人事(勞動(dòng))關(guān)系或就業(yè)派遣手續(xù),并將檔案和其他所需材料送縣人力資源和社會(huì)保障局;全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2016年7月31前取得符合崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(shū)、辦妥派遣手續(xù),并將檔案和其他所需材料送縣人力資源和社會(huì)保障局。逾期未將檔案和有關(guān)材料送到的,視為自動(dòng)放棄聘用資格,不再辦理聘用手續(xù)。

縣教體局負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查,并將擬確認(rèn)人員的相關(guān)材料報(bào)縣人社局審核確認(rèn)?h人社局將按照有關(guān)規(guī)定和本公告以及招聘單位報(bào)送的審核確認(rèn)材料,對(duì)擬聘用人員的報(bào)考資格進(jìn)行審核確認(rèn)。在審核確認(rèn)中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員,取消其聘用資格,因此產(chǎn)生的空額,不再遞補(bǔ)。如系報(bào)考者提供虛假證件或材料的,一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格,2年內(nèi)不得參加我縣事業(yè)單位招聘人員考試。

此次公開(kāi)招聘的教師,按照《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定,實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。

九、招聘工作紀(jì)律

(一)本次招聘工作接受紀(jì)檢、監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊。

(二)在招聘的任何環(huán)節(jié),若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格,已經(jīng)被聘用的予以解聘,并按人事紀(jì)律追究當(dāng)事人責(zé)任。

十、本公告由縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋

聯(lián)系電話:縣人力資源和社會(huì)保障局:0816-4823175

縣監(jiān)察局:0816-4821390

 

附件:1.北川羌族自治縣2016年直接考核招聘中學(xué)教師崗位需求表

   2.北川羌族自治縣2016年直接考核招聘中學(xué)教師報(bào)名信息表

 

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