（1）責(zé)任倒逼機制。實行縣級領(lǐng)導(dǎo)脫貧攻堅掛鄉(xiāng)包村聯(lián)戶制度，繼續(xù)落實區(qū)級部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)助農(nóng)增收“一把手”責(zé)任制，并將助農(nóng)增收工作納入綜合目標管理，逗硬考核獎懲，以責(zé)任落實促進農(nóng)民增收。（2）資金保障機制。區(qū)財政每年整合項目投入新村和園區(qū)建設(shè)資金1億元以上，安排財政資金1000萬元以上扶持培育新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體，為每個村預(yù)算5萬元的服務(wù)群眾經(jīng)費和4萬元的工作保障經(jīng)費，為農(nóng)民增收提供強大資金保障。（3）產(chǎn)業(yè)發(fā)展機制。堅持產(chǎn)業(yè)發(fā)展“五個一”機制，明確一名副縣級領(lǐng)導(dǎo)牽建、落實一套抓建班子、建立一個發(fā)展服務(wù)中心、每個特色產(chǎn)業(yè)編制一個專項規(guī)劃、制定一系列發(fā)展措施，推動核桃、蔬菜等五大農(nóng)特產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展，目前，全區(qū)已建成現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)6個，帶動農(nóng)戶收入增長20%以上。（4）定期通報機制。健全鄉(xiāng)村兩級農(nóng)民人均純收入統(tǒng)計監(jiān)測體系，定期通報各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各村農(nóng)民收入監(jiān)測結(jié)果、農(nóng)民增收目標完成情況，并深入查找原因，細化工作舉措，確保全年農(nóng)村居民人均可支配收入實現(xiàn)9640元，增長11%。