根據(jù)自貢市貢井區(qū)人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于2023年上半年貢井區(qū)事業(yè)單位公開考試聘用工作人員的公告》和《關(guān)于貢井區(qū)2023年上半年事業(yè)單位公開考試聘用工作人員面試資格復(fù)審有關(guān)事項(xiàng)公告》的規(guī)定，貢井區(qū)2023年上半年事業(yè)單位公開考試聘用工作人員面試資格復(fù)審的審查工作已于2023年5月6日結(jié)束，對(duì)資格審查不合格或逾期未參加資格審查產(chǎn)生的人員空缺，按該崗位的筆試成績(jī)（含政策性加分）從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)入面試資格復(fù)審。擬遞補(bǔ)進(jìn)入面試資格復(fù)審人員名單見附件（不再另行電話通知）�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、遞補(bǔ)資格復(fù)審對(duì)象

擬遞補(bǔ)進(jìn)入面試資格復(fù)審人員名單見附件。

二、遞補(bǔ)資格復(fù)審時(shí)間

2023年5月11日（上午9:30-11:30，下午2:30-5:00）。

三、遞補(bǔ)資格復(fù)審地點(diǎn)

自貢市貢井區(qū)人力資源和社會(huì)保障局7樓706辦公室（地址：貢井區(qū)南環(huán)路龐大汽貿(mào)政務(wù)大廳綜合樓7樓）。

四、遞補(bǔ)資格復(fù)審方式

由用人單位、主管部門和自貢市貢井區(qū)人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)招考公告規(guī)定的報(bào)考條件和資格要求對(duì)擬遞補(bǔ)進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審。

五、遞補(bǔ)資格復(fù)審要求

進(jìn)入面試資格審查的人員持以下資料到指定地點(diǎn)由用人單位或主管部門進(jìn)行資格審查（資料順序按照1→6分別進(jìn)行整理裝訂成一式三份）。資格復(fù)審必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)現(xiàn)場(chǎng)提交資料，不接受通過(guò)網(wǎng)絡(luò)提交。

（一）《自貢市事業(yè)單位公開考試聘用工作人員報(bào)名表》3份（登陸自貢人事考試網(wǎng)，按網(wǎng)絡(luò)提示打�。�。

（二）有效身份證原件和復(fù)印件3份（核原件收復(fù)印件）。

（三）有效的畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件3份（核原件收復(fù)印件；暫未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生出具所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的院系及專業(yè)等情況的證明，并注明畢業(yè)時(shí)間）。

（四）中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上查詢打印的學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表3份；（2023年應(yīng)屆畢業(yè)生可暫不出具）

（五）其他與報(bào)考資格相關(guān)的材料原件和復(fù)印件3份（如職稱、職[執(zhí)]業(yè)資格等）（核原件收復(fù)印件）。

（六）特殊報(bào)考對(duì)象須具備以下手續(xù)：

1.港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考的，要出具學(xué)歷認(rèn)證材料和我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。報(bào)考人員可登錄中國(guó)留學(xué)網(wǎng)（www.cscse.edu.cn）中“學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證專欄”查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。

2.國(guó)家有其他特殊規(guī)定的，從其規(guī)定。

六、其他事項(xiàng)

（一）資格審查合格人員須按川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定繳納面試費(fèi)80元/人（繳納現(xiàn)金，自備零錢）。

（二）對(duì)完成繳費(fèi)的資格審查合格人員，當(dāng)場(chǎng)發(fā)給《面試通知書》。

（三）遞補(bǔ)人員因不符合報(bào)考條件或缺少相關(guān)證件以及沒有按規(guī)定時(shí)間參加面試資格復(fù)審的，取消面試資格，其產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

 

附件：貢井區(qū)2023年上半年事業(yè)單位公招擬遞補(bǔ)進(jìn)入面試資格復(fù)審人員名單（點(diǎn)擊下載）

 

 

自貢市貢井區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

 2023年5月8日

來(lái)源：http://www.zgrsks.com.cn/newsDetail/14108.html