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2020年南充市經(jīng)濟和信息化局 下屬事業(yè)單位南充市大數(shù)據(jù)服務中心 第二批“嘉陵江英才工程”公開考核 招聘工作人員公告

2020-08-17來源:本站采編

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)、中共南充市委辦公室 南充市人民政府辦公室《關于印發(fā)“嘉陵江英才工程”實施辦法的通知》(南委辦發(fā)〔2018〕26號)和《印象嘉陵江 山水南充城2020年四川省南充市引進高層次人才公告》《四川省南充市2020年引進高層次人才的補充公告》等文件規(guī)定和工作需要,南充市經(jīng)濟和信息化局下屬事業(yè)單位南充市大數(shù)據(jù)服務中心2020年第二批“嘉陵江英才工程”面向社會公開考核招聘3名工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘對象、范圍及基本條件

(一)招聘對象和范圍

詳見附件1。

(二)基本條件

1.報考者應同時具備的條件

(1)具有中華人民共和國國籍,熱愛社會主義祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨,遵紀守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責任感。

(2)身體健康,具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。

2.具有下列情形之一的,不列入本次公開考核聘用人選

(1)曾受過各類刑事處罰或在校期間受過紀律處分的;

(2)曾被開除公職的;

(3)有違法、違紀行為正在接受審查的;

(4)尚未解除黨紀、政紀處分的;

(5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則(試行)》的相關規(guī)定應當回避的;

(6)有違反有關規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。

二、公開考核招聘程序

(一)報名和資格審查

1.報名時間

2020年8月17日-2020年8月20日,報名時間截止到8月20日下午6:00,逾期不再補報。

2.  報名方式

網(wǎng)上報名。請將《四川省南充市2020年度引進高層次人才報名表》發(fā)送至指定郵箱: 1501224586@qq.com。

3.資格審查時間及地點

時間:2020年8月22日(上午9:00-12:00,下午15:00-18:00),逾期后果自負。

地點:南充市經(jīng)濟和信息化局(南充市順慶區(qū)農(nóng)科巷118號211室)

聯(lián)系電話:0817-2800315。

4.資格審查材料及要求

(1)《四川省南充市2020年度引進高層次人才報名表》1份(請自行打印),2張2寸免冠證件照片。

(2)有效的第二代居民身份證原件和復印件1份(正反兩面)。

(3)有效的畢業(yè)證、學位證原件和復印件各1份(含本科畢業(yè)證與學位證)、教育部學歷證書電子注冊備案表。

(4)其他與報考資格相關的材料原件和復印件。

(5)不能在規(guī)定的資格審查時間內(nèi)按要求提供上述證件(材料)以及未按時參加資格審查的,視為自動放棄,且責任自負。符合資格審查條件的考生,當場發(fā)放《面試通知書》。資格審查工作貫穿招聘全過程,在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考條件或弄虛作假的,均取消其報考(聘用)資格,且責任自負。

(二)考核

1.考核時間及地點

詳見《面試通知書》。

2.考核方式

本次公開考核主要采取結構化面試的方式,主要考察應聘者的綜合分析、組織協(xié)調及應變能力等,考官進行現(xiàn)場評分。

3.成績計算

面試總成績?yōu)?00分,成績四舍五入保留到小數(shù)點后兩位。按面試成績從高到低依次等額確定體檢對象,面試總成績低于80分者不予聘用。如果面試成績相同,則采取加試(面試)辦法確定體檢人員,將加試成績高者確定為體檢對象。

(三)體檢

1.體檢標準

體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行(有行業(yè)體檢標準的,行業(yè)體檢標準執(zhí)行)。其中,乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》的要求執(zhí)行。

2.體檢時間和地點

體檢時間和地點另行通知,未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢或未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的報考者,視為自動棄權。

3.復檢及遞補

初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結果通知3日內(nèi)申請復檢一次,逾期不再受理并以初檢結果為準。復檢須在體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。

因體檢人員自動棄權或體檢不合格而出現(xiàn)的空額,經(jīng)研究同意,可按照考核成績從高分到低分依次等額遞補體檢人員。

體檢(含復檢)費用由報考者自行承擔。

(四)考察

由南充市經(jīng)濟和信息化局對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養(yǎng)、心理調適能力等方面進行綜合考察,并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。

(五)公示

經(jīng)考核、體檢和考察合格者確定為擬聘人員,在南充市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站(http://rlzyshbzj.nanchong.gov)人事考試專欄向社會公示7個工作日。公示內(nèi)容包括人員姓名、性別、年齡、學歷(學位)、專業(yè)、排名、擬聘用崗位,并公布監(jiān)督舉報電話,接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的,取消被公示人擬聘資格;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,暫予聘用,一經(jīng)核實不符合報考條件的,取消聘用資格。在公示期間因自動棄權或因被舉報查實取消聘用資格而產(chǎn)生的空額,經(jīng)研究同意可按考核成績從高分到低分依次等額遞補。

三、審核確認

公示期滿且無異議人員由招聘單位負責對報考者所提供材料的真實性進行審查,并在匯總后將擬聘用人員的相關材料(能證明完全符合公開考核招聘條件的所有材料原件及個人檔案,擬聘人員為在職人員的須提供解除聘用合同文書)報南充市人力資源和社會保障局審核確認。逾期不能按要求提供上述材料的,視為自動放棄,取消其聘用人員資格。報送南充市人力資源和社會保障局審核確認人員因棄權或因不符合公開考核條件取消聘用資格出現(xiàn)的招聘名額空額,不再遞補。通過南充市人力資源和社會保障局審核確認的擬聘用人員,取得聘用人員資格,并按我市有關規(guī)定程序報批及辦理相關聘用手續(xù)。

用人單位憑南充市人力資源和社會保障局出具的《事業(yè)單位招聘工作人員聘用通知書》,通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時間內(nèi)(具體時間以招聘單位書面通知為準)到單位報到,并按照有關規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同,實行事業(yè)單位聘用制管理。

通過南充市人力資源和社會保障局審核確認后,未按規(guī)定時間報到的,視為自動放棄并取消其聘用資格。因此而產(chǎn)生的空額不再遞補。

四、紀律與監(jiān)督

有關單位和工作人員在公開招聘中,應確保信息、過程、結果公開,接受社會及有關部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實,取消其聘用資格,并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。

五、有關注意事項

(一)面試當日,面試人員憑面試通知書原件、本人有效二代身份證原件按面試通知書規(guī)定的時間及地點準時報到。上述證件不齊備或未按規(guī)定時間到考場簽到候考的視為自動放棄面試資格。

(二)面試期間采用封閉的辦法進行管理,面試順序由應試人員抽簽確定。

(三)面試期間,不得攜帶電子記事本類、移動電話等通訊設備和影音像設備。已帶的要按考務工作人員的要求關閉電源并存放在指定位置,不得帶入候考室。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消面試資格。

(四)應試人員在候考室等候,由工作人員引導進入面試室接受面試。應試人員不得向考官和考務工作人員提供本人面試序號以外的任何信息,否則,取消其面試資格。

(五)候考室和面試室內(nèi)嚴禁吸煙。

(六)面試結束后,不得再進入封閉地點或在考場附近逗留,不得將已答試題的內(nèi)容以任何方式告訴其他應試人員。

(七)服從考務工作人員的管理,不得無理取鬧、辱罵、威脅、報復工作人員,不得損壞公物。

(八)應聘人員和工作人員在招聘過程中,應確保信息、過程、結果公開,對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實,取消其聘用資格,并對相關人員按照規(guī)定進行嚴肅處理。

(九)所有成績的計算均按四舍五入原則保留至小數(shù)點后兩位數(shù)。

(十)因應試人員自身對網(wǎng)上信息不及時關注和其它各種原因導致的應試者與人才引進面試信息不能及時傳達到本人的,責任自負。

六、特別提示

(一)請報考人員近期注意做好自我健康管理,通過微信小程序“國家政務服務平臺”或“天府健康通”申領本人防疫健康碼,并持續(xù)關注健康碼狀態(tài)。

(二)考生赴考時如乘坐公共交通工具,需要全程佩戴口罩,可佩戴一次性手套,并做好手部衛(wèi)生,同時注意社交距離。

(三)考生進入考點前,應當主動出示本人防疫健康碼信息(綠碼),并按要求主動接受體溫測量。經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常(<37.3℃)且無咳嗽等呼吸道異常癥狀者方可進入考點。

(四)為避免影響考試,來自國內(nèi)疫情中高風險地區(qū)的考生以及與新冠病毒肺炎確診、疑似病例或無癥狀感染者有密切接觸史的考生,應在資格審查及面試當天提供7天內(nèi)(8月17日及以后日期)新冠病毒核酸檢測陰性證明。

(五)請考生注意個人防護,自備一次性醫(yī)用口罩,除核驗身份、面試時按要求及時摘戴口罩外,進出考點、參加面試應當全程佩戴口罩。

(六)凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息,不配合工作人員進行防疫檢測、詢問等造成不良后果的,取消考試資格,終止考試;如有違法情況,將依法追究法律責任。

附件:

1.《南充市經(jīng)濟和信息化局下屬事業(yè)單位南充市大數(shù)據(jù)服務中心2020年第二批“嘉陵江英才工程”公開考核招聘工作人員條件及要求一覽表》

2.《四川省南充市2020年度引進高層次人才報名表》

                            

南充市經(jīng)濟和信息化局

                                        2020年 8月17日 



附件1   

南充市經(jīng)濟和信息化局

下屬事業(yè)單位南充市大數(shù)據(jù)服務中心2020年第二批“嘉陵江英才工程”公開考核招聘工作人員條件及要求一覽表

招聘人數(shù)

招聘對象范圍

學歷學位

專業(yè)要求

職稱

其他條件及要求

考核方式

3

面向全國

碩士研究生及以上學歷且取得相應學位

計算機類、通信類、軟件類、網(wǎng)絡安全類、大數(shù)據(jù)類

40周歲及以下(1980年8月17日及以后出生)

結構化面試



附件2

四川省南充市2020年度引進高層次人才報名表

姓 名

 

性 別

 

出 生

年 月

 

照 片

(2寸彩色

免冠)

民 族

 

籍 貫

 

健 康

狀 況

 

入 黨

時 間

 

參 工

時 間

 

專業(yè)技

術職務

 

學 歷

學 位

全日制

教 育

 

畢業(yè)院校

系及專業(yè)

 

在 職

教 育

 

畢業(yè)院校

系及專業(yè)

 

身份證號

 

聯(lián)系

電話

 

電子

郵箱

 

現(xiàn)工作

單位

 

報考單位

及崗位

 

(從大學教育填起)

獎懲

情況

 

家庭主要

成員及重

要社會

關系

稱謂

姓名

政治

面貌

是否有

回避關系

工作單位及職務

                   

 


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