一、招聘崗位

具體招聘崗位及崗位要求，詳見“2016年攀枝花市民族地區(qū)陽光天使計(jì)劃考核招聘崗位需求信息表”（見附件1）。

二、招聘對(duì)象

自愿在招聘單位工作6周年（含見習(xí)期）、年齡在35周歲及以下（1981年7月19日前出生）的普通高等學(xué)校全日制大專及以上學(xué)歷醫(yī)學(xué)類專業(yè)畢業(yè)生。

三、招聘程序

（一）自愿報(bào)名

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)資格審查的方式進(jìn)行。

（二）報(bào)名和資格審查時(shí)間

招聘縣（區(qū)）負(fù)責(zé)在公告發(fā)布之日起20天內(nèi)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程。

（三）考核

由招聘縣（區(qū)）于2016年8月30日前組織實(shí)施考核，擇優(yōu)選擇應(yīng)聘人員。具體考核時(shí)間另行通知。

（四）體檢

考核后一周內(nèi)，由招聘縣（區(qū)）等額確定體檢人員，并在指定的二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢不合格的或未按規(guī)定時(shí)間完成體檢的，取消應(yīng)聘資格，并根據(jù)空缺名額，按縣（區(qū)）考核招聘辦法重新確定遞補(bǔ)人員。

（五）公示監(jiān)督

對(duì)體檢合格者，確定擬聘人員名單，在市級(jí)公共媒體上面向社會(huì)進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括擬招聘人員姓名、性別、畢業(yè)院校、擬服務(wù)單位名稱和監(jiān)督電話等，公示期為7天。

（六）確定人員

對(duì)公示期無異議的，由攀枝花市人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行審核確認(rèn)。招聘人員接到招聘通知后按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)直接到服務(wù)縣(區(qū))報(bào)到。不在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。

（七）簽約聘用

招聘縣（區(qū)）按有關(guān)規(guī)定為招聘人員辦理聘用手續(xù)，與聘用人員簽訂《服務(wù)期合同》，明確合同雙方的權(quán)利和義務(wù)�！斗�務(wù)期合同》一式6份，省、市、招聘縣（區(qū)）、市人社局、市財(cái)政局和招聘人員各執(zhí)一份。合同雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守聘用合同的各項(xiàng)約定，并會(huì)同當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門辦理相關(guān)手續(xù)。招聘人員應(yīng)自覺接受管理，服從單位安排。

   （八）集中培訓(xùn)

招聘人員統(tǒng)一參加崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間１至２周。

四、相關(guān)待遇及優(yōu)惠政策

受聘人員待遇，按《關(guān)于印發(fā)四川省民族地區(qū)陽光天使計(jì)劃實(shí)施方案的通知》（川衛(wèi)辦發(fā)[2012]268號(hào)）執(zhí)行。

  五、 報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)

    凡符合應(yīng)聘條件的人員，可到攀枝花市鹽邊縣衛(wèi)計(jì)局現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名�，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查起止時(shí)間：2016年7月13日8:30至2016年7月19日18:30。

招聘工作詳情咨詢電話：

攀枝花市衛(wèi)計(jì)委組織人事科：0812-3332829

鹽邊縣衛(wèi)計(jì)局：0812-8653225

監(jiān)督電話：

攀枝花市衛(wèi)計(jì)委監(jiān)察室：0812-3332963

附件：1.2016年攀枝花市民族地區(qū)陽光天使計(jì)劃考核招聘崗位需求信息表.xls

    2.《關(guān)于印發(fā)攀枝花市民族地區(qū)陽光天使計(jì)劃實(shí)施細(xì)則的通知》（攀衛(wèi)辦〔2012〕293號(hào)）.PDF

 攀枝花市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)  攀枝花市人力資源和社會(huì)保障局

                            2016年7月4日